德勤财务机器人来了，你怕么？
德勤财务机器人来了，你怕么？
关于会计和审计是否会被人工智能取代的讨论一直没停过，这两天，财会界狂风又起，朋友圈一夜间被德勤机器人刷屏。德勤机器人能提升会计审计们的工作效率，让会计和审计人能够将有限的时间和精力投入到更高端的工作中。同时，它的出现无疑也将给会计和审计们带来危机。看到人工智能的强大，财会圈兵荒马乱、人心惶惶。人工智能时代真真切切来临，财务机器人让你害怕了么?
德勤机器人是什么鬼?
2016年3月10日，德勤与Kira Systems 联手，正式将人工智能引入财务工作中，打开了一个全新的时代。德勤从此慢慢将自己在技术上的商业间接与Kira Systems在机器学习的先进技术相结合，建立模型，制造出能快速“阅读”数千份复杂文件，并从中攫取和构建文本信息，以更好地做出分析的德勤机器人。它是能部署在服务器或计算机上的应用程序，可以做到：
1、替代财务流程中的手工操作
2、管理和监控各自动化财务流程
3、录入信息、合并数据、汇总统计
4、根据既定的业务逻辑进行判断3
5、识别财务流程中的优化点……
MY GOD! 24×7不间断工作!也只有非人类能做到了。
德勤机器人可大大节省手工操作的人力和时间，大大增强数据的准确性，还能够快速响应企业业务的变化和扩展，使之真正能达到100%全覆盖。它的到来为传统会计的终结敲响了警钟，机器人取代基础人工战略正成为产业升级大时代的选择。
未来更多岗位或被人工智能取代
事实上，之前央视新闻就曾报道，拥有高智能的虚拟机器人已经上岗，有一群特殊的新劳动者——机器人，它们正在悄悄改变着世界，改变着我们的生活方式。
从2014年7月起，美联社开始把部分财报季的撰稿任务交给写稿机器人WordSmith“文字匠”。据研发团队成员介绍，在使用“文字匠”之前，美联社在财报季能撰写大约440篇公司财报，在使用了“文字匠”之后则可以写出5000篇财报。“文字匠”花两分钟就可以写完一篇稿子。
2016年10月，瑞典最大银行之一的北欧斯安银行宣布任用虚拟机器人艾米莉亚为其15000名银行员工提供内部技术支持服务，成为银行业聘用虚拟雇员的先行者。虚拟机器人艾米莉亚通过机器学习系统，可以模拟、再现人类的神经活动过程，而非简单僵化的模仿。当她发现客户满意度较高时，还会不失时机向客户推荐商品或优惠信息。经过一定的专业培训，艾米莉亚还可以从事金融、保险、航空等领域的客服工作。
毋庸置疑，未来更多岗位或被人工智能取代。根据普华永道会计师事务所今年3月发布的“英国经济前景”研究报告，未来15年，美国将有高达38%的工作岗位可能被机器人和人工智能取代;德国和英国也分别会有35%和30%的工作岗位由机器人占据;在日本则有21%的工作岗位面临同样的可能。
普华永道的研究报告显示，未来，英国零售和批发行业中有225万个工作岗位或将消失;制造行业中有超过120万个工作岗位将面临被自动化取代的风险;行政管理及支援服务领域中约有110万个工作岗位处于高风险状态。
最近15年，日本减少的工作包括农业相关、会计、零售店经营、以及公司高管等。近期，日经STYLE根据美国劳工部数据也估算702种职业是否将被人工智能替代，分析结果是，将被替代的工作前三是财务人员、电话接线员、房地产中介。
由此可见，机器人这种新劳动者正变得越来越普遍，越来越强大，可以帮助人类更快、更好、更安全地完成许多工作，那些积极上进的会计和审计人将因有了人工智能的帮助而有更广阔的发挥空间。但与此同时，机器人也给人们带来一些不安与疑虑。当越来越多的劳动岗位被机器人占领，失业率就会上升。会计和审计相关人工智能普及，最容易被淘汰的就是从事基础、低端会计和审计工作,以及高不成低不就，没有足够经验和底气，又不思进取的那些人。
不想被淘汰，该怎么办?
稳扎稳打，增强个人能力。
眼下，从事基础工作的财务会计正处于边缘化状态，如不想被淘汰，就要从现在做起，深入了解会计行业、努力掌握财务会计岗位技能，并从日常工作中不断总结积累，增强复合能力。专业方面，要做到核算、报表、税务全面搞定;分析决策方面，要能看透报表，统筹成本费用，轻松把控风险，准确评价项目优劣;组织能力方面，要能统筹部门岗位设置，体现出领导力。同时，要有沟通技巧，能轻松应对税务审计，另外，还要能管理团队，为未来提升打好基础。
现在企业需要的就是这样的拥有财务分析与管理能力，能为企业发展与运营提供决策，能为企业创造价值的管理会计等高端复合型财会人才。
终身学习，持续提升。
社会快速发展，身在职场中的每个人都需要与时俱进，不断学习。财会从业者更是要看清形势，紧跟时代步伐。人都说，财会人的一生不是在考证，就是在考证的路上。确实如此。一本会从证做一辈子会计的时代早已一去不复返了。会从证取消了，初级、中级、高级，CPA、CMA……如果财会人不想被社会淘汰，想步步登高，在行业里有持续发展，就一定要努力多考几个证，特别是要考CMA这样高含金量的国际证书。
现在越来越多的人意识到管理会计的重要性而积极转型，CMA着重于培养管理会计，内容涉及企业预算、内部控制和控制系统规划，成本控制、市场营销战略等，它代表着未来高端会计人才的发展方向。华领国际教育提醒：CMA的知识体系可以让学习者在财务会计工作中真正受益，获得专业技能的提升，CMA认证也代表着高薪和广阔的职业发展前景，因此，近几年CMA已成为发展速度最快的黄金证书，拥有CMA证书的高端复合型财会人才最受企业欢迎。
思想有多远，路就有多远。不进则退，财会人不要安于现状，活在自己的舒适圈，一定要有成为高端复合型财会人才的志向。当你成为能够持续不断地为企业输出高价值服务的人才时，又怎么会怕机器人，担心职业危机呢。
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转自：加油吧哦也
